因材任人，国之大柄；考绩进秩，吏之常法。
根据才能来使用人, 是治理国家的根本大计; 通过考核政绩来晋升官职, 是管理官吏的基本制度。
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为文不能关教事， 虽工无益也。
[2020-09-12]
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君子博学，患其不习；既习之，患其不能行之；既能行之
[2020-09-12]
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为者常成， 行者常至。
[2020-09-12]
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事以简为止， 言以简为当。
[2020-09-12]
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文章虽不要蹈袭古人一言一句，然古人自有夺胎换骨等法
[2020-09-12]
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